Oferta de trabajo para Coordinador Operativo de Recursos HumanosEstamos buscando un Coordinador Operativo de Recursos Humanos altamente motivado y con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. Si tienes un profundo conocimiento en diagramación, coordinación de operaciones y una gran capacidad para trabajar bajo presión, esta oportunidad es para ti.Responsabilidades:- Coordinar y supervisar las operaciones diarias de los servicios.- Liderar y gestionar los equipos de profesionales de la salud, asegurando una comunicación clara y efectiva, y brindando apoyo y orientación a los miembros del equipo.- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con las distintas áreas de la empresa para comprender sus necesidades y brindar soluciones efectivas.- Manejar eficientemente los estandares de calidad de los servicios, asegurando que se cumplan en todo momento.- Resolver conflictos y problemas internos relacionados con el personal, investigando y aplicando las medidas adecuadas para solucionarlos de manera rápida y efectiva.- Implementar y mantener políticas y procedimientos que cumplan con las regulaciones y promuevan un ambiente laboral positivo y productivo.- Realizar evaluaciones de desempeño del personal, identificar oportunidades de desarrollo y brindar retroalimentación constructiva.- Participar activamente en la planificación estratégica de recursos, colaborando estrechamente con la alta dirección para identificar futuras necesidades y garantizar un equipo bien capacitado y motivado.Habilidades y requisitos:- Experiencia previa en un rol similar como Coordinador de Recursos Humanos o en posiciones de liderazgo dentro de la industria.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva con personas de diferentes niveles jerárquicos.- Experiencia en diagramación y coordinación de operaciones, preferiblemente en el sector de servicios médicos.- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas y proyectos simultáneamente.- Fuertes habilidades de resolución de conflictos y capacidad para tomar decisiones acertadas.- Experiencia en el manejo de personal, brindando apoyo, motivación y orientación a los miembros del equipo.- Capacidad para armar un equipo sólido y cohesionado, promoviendo la colaboración y el trabajo en equipo.- Conocimiento sólido de las regulaciones laborales y experiencia en su implementación.- Excelentes habilidades organizativas y capacidad para gestionar eficientemente los recursos disponibles.Ofrecemos un paquete de compensación competitivo y excelentes oportunidades de crecimiento profesional. ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo!
