Descripción de Puesto:
-Planificar, dirigir y evaluar el departamento de logística y operaciones de la empresa para cumplir con la estrategia, liderar el equipo a su cargo, asegurar la satisfacción de los clientes y elaborar informes de gestión del área.
ACCIONES ( ¿Qué Hace?)
1. planificación y presupuesto.
-Definir y desarrollar la estructura necesaria para el logro de los resultados
-Elaborar y gestionar los presupuestos de las unidades de negocios, logística del agro y logística de negocios.
2. Definir y evaluar las estrategias de abastecimiento y la cadena de suministros.
-Definir los estándares para dar soporte operativo a las soluciones definidas por el Gerente de Productos y Soluciones en Agro contando con el jefe de Logística Agro para su ejecución.
-Desarrollar proveedores alternativos para insumos críticos Cuando YPF no pueda proveerlos
-Gestionar los depósitos
-Seguimiento y control de stock
3. Seguimiento y Control del cumplimento de permisos o habilitaciones legales a nivel nacional, provincial o municipal que alcancen la actividad
4. Gestion de los RRHH a cargo:
-Definir la estructura necesaria para el logro de los objetivos.
-Planificar y dar seguimiento a los objetivos del personal a cargo.
5. Realizar evaluaciones de desempeño del personal a su cargo.
-Realizar reuniones de feedback periódicas como parte del seguimiento.
-Realizar reuniones de seguimiento de la gestión comercial con su equipo de trabajo
-Desarrollar a su equipo de reportes. Identificar las necesidades de mejoras en las competencias a través de la observación directa de sus comportamientos y resultados, facilitar a través de reuniones de desarrollo el armado de planes individuales de desarrollo. Implementar las iniciativas de desarrollo solicitadas por Capital Humano
-Identificar necesidades de capacitación para el personal a cargo en conjunto con RR.HH. y asegurar el cumplimiento del plan definido
-Velar por la inducción del personal nuevo en su área. (de forma directa hacia sus reportes y dando soporte a los colaboradores que no dependen directamente de él)
6. Atender reclamos y sugerencias referentes al área.
7. Participar del Comité Ejecutivo de todos los negocios para proponer las mejores soluciones operativas a través de la organización
Requisitos postulantes:
Formación profesional General Necesaria: Ingeniero Industrial o carreras afines.
Experiencia necesaria en áreas similares: 5 años.
Propuesta y Beneficios:
-Medicina prepaga: OSDE 210 para ingresante y grupo familiar.
-Esquema de bono anual (0 a 3 sueldos de acuerdo a cumplimiento de objetivos)
-Vehículo, celular y pc.
-En caso de caso de relocalización: Ayuda para el alquiler $136.000 con actualización porcentual ligada a futuros aumentos salariales + camión y ayuda para mudanza.
Enviar CV, sin omitir remuneración pretendida a (Ref: Gerente de Operaciones: 2340)
