[Am-706] - [M.490] Oferta De Trabajo : Hr Analyst (Temporal) En Argentina D121 En Argentina

Recursos Humanos

HR Analyst (temporal)

HR Analyst (temporal)

ESET

Lugar del puesto

Vicente López, Buenos Aires

Publicado:

Publicado hace 2 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Full-time

Área:

Recursos Humanos

En ESET Latinoamérica nos encontramos en la búsqueda de un HR Analyst(temporal) , que será responsable por desempeñar tareas generalistas del área, con el foco en los procesos de administración de personal y de reclutamiento. Esta persona estará realizando el reemplazo de una Licencia por Maternidad.

Principales responsabilidades:

RECLUTAMIENTO

» Coordinar las acciones de Reclutamiento de ESET Latinoamérica.

» Relevamiento de perfiles a incorporar con el área solicitante de la búsqueda.

» Llevar a cabo la gestión y administración de los medios de búsqueda, redacción y publicación de los anuncios en los distintos medios seleccionados. Proponer nuevos portales e identificar aquellos que se adecúan a cada perfil.

» Llevar a cabo todo el proceso completo de Reclutamiento: preseleccionar Cv´s, screening telefónico, entrevistas (individuales y/o grupales) con los candidatos seleccionados.

» Mantener actualizado el reporte de búsquedas. Informes de avance de las búsquedas con las áreas intervinientes.

» Gestionar los test psicotécnicos, funcionales y exámenes médicos preocupacionales.

» Validación de Condiciones de contratación con el área de Compensaciones.

» Gestionar las herramientas y espacio de trabajo del futuro empleado. Preparación Kit de Bienvenida, comunicación del nuevo ingreso, etc.

» Solicitar el alta temprana al Estudio Contable e informar condiciones de ingreso al área de administración de personal.

» Realizar la inducción corporativa al nuevo colaborador. Mantener actualizados los reportes de inducciones y presentaciones. Coordinar las inducciones con otras áreas.

» Administración Programa HR Mentoring, actualización de planillas.

ADMINISTRACION DE PERSONAL

» Gestionar los procesos de: Altas, Bajas, Obras sociales, Licencias, Vacaciones, Documentación y legajos, Libro sueldos, Seguros.

» Gestionar las tareas inherentes a Seguridad e Higiene.

» Llevar a cabo tareas de control de ausentismo, reportes y seguimiento.

» Reportar mensualmente a HQ Headcount y Turnover

» Recopilar información y desarrollar reportes de gestión para el seguimiento del desempeño del área de HR.

» Llevar los registros para la ART, seguimiento de accidentes, denuncias, generación de certificados de cobertura.

» Colaborar en la gestión de temas legales (CD, Telegramas, etc.)

» Experiencia de al menos 1 año en tareas de reclutamiento y generales del área de RRHH.

» Terciario completo o Estudiante universitario de Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas.

» Conocimientos en legislación laboral vigente.

» Inglés intermedio (deberá intercambiar mails en ese idioma)

» Manejo paquete Office

Lugar del puesto Vte. López

Horario de trabajo: Full time

Contrato de trabajo a plazo fijo por reemplazo de licencia por maternidad.El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin quesea responsable por ello.