Director De Recursos Humanos

Importante multinacional del sector retail busca incorporar un nuevo Director de Recursos Humanos en su oficina central. Reportando directamente al director general a nivel nacional las principales funciones a desempeñar serían:

-Aplicar e implementar las políticas de RRHH a nivel nacional
-Gestionar y supervisar las distintas areas de RRHH (talento, administración de personal, y PRL)
-Implementará mejoras en sistemas de atracción de talento, selección de personal y gestión de plantilla
-Establecer programas de evaluación de desempeño, formación, evaluación del potencial, planes de carrera y desempeño, compensación y beneficios
-Supervisar la definición e implementación de politicas retributivas
-Coordinar y realizar los planes de comunicación interna