Requiere Importante PymeBuscamos profesionales (excluyente) que exhiban probada experiencia en posiciones similares dentro de empresas de mediana/alta complejidad.Quien se incorpore, formará parte de un equipo de trabajo destinado a la reorganización del área, acompañando el crecimiento y futuros proyectos de la compañía.Serán sus responsabilidades:•Definir la estrategia de Recursos Humanos para la empresa.•Desarrollar la cultura de la empresa•Identificar necesidades de capacitación y desarrollo, así como de reclutamiento junto a los otros mandos•Definir lineamientos para una comunicación efectiva entre los empleados y la empresa.•Desarrollar y ejecutar programas de Performance Management•Desarrollar y ejecutar programas de capacitación de personal•Coordinar programas de beneficios para empleados•Gestionar las relaciones con los empleados sindicalizados•Proponer la política de Salarios y Beneficios que permita el desarrollo, motivación y retención de los recursos.Tendrán prioridad personas que demuestren liderazgo, capacidad para trabajar en equipo, iniciativa, habilidades para tomar decisiones y tolerancia a la frustración.Es requisito residir y/o fijar residencia en Bahía Blanca.Se trata de una posición efectiva, dentro de una compañía de gran trayectoria en su rubro. Requiere Importante Pyme Buscamos profesionales (excluyente) que exhiban probada experiencia en posiciones similares dentro de empresas de mediana/alta... Importante empresa incorpora Administrativo de Recursos Humanos seran sus tareas: Control de ausentismo Entrega de recibos de sueldos Responder consultas y/o... Importante empresa incorpora Administrativo de Recursos Humanos seran sus tareas: Control de ausentismo Entrega de recibos de sueldos Responder consultas y... Descripción En esta oportunidad tus objetivos serán: administrar el pago de salarios realizar gestiones respecto al ips verificar ausencias y comisiones... Desde Redtrabaje - Santa Fe Publicado hace 4 días ¿Necesitas ayuda o tienes alguna sugerencia para hacernos?