Pasante De Rrhh

Tareas y responsabilidades:- Colaborar con la gestión de los procesos de Selección de Personal de la planta y estar en contacto con consultoras cuando dichos procesos sean tercerizados a fin de dotar a la Planta de Casilda de personal idóneo para los distintos puestos de trabajo.- Participar en los procesos orientados al Clima Organizacional a fin de fomentar un entorno de trabajo positivo para la compañía.- Colaborar con la capacitación de Inducción del nuevo personal.- Colaborar con el plan de comunicación Corporativo.- Colaborar con el área de Desarrollo de Personas y con toda tarea relacionada a la gestión de los recursos humanos que le sea encomendada por su superior.- Colaborar con la atención del personal de fábrica, efectuando la entrega de recibo de haberes, pagos, recepción de documentación, entrega de artículos, como indumentaria vendida, regalos de cumpleaños, entre otros.- Colaborar con el registro de las novedades del personal, manteniendo los legajos, físicos y virtuales actualizados y archivar todo tipo de documentación que deba resguardarse, a fin de poseer información precisa y real cumpliendo con las obligaciones legales de la organización.- Confección de formularios de vacaciones, solicitando la firma de los empleados a fin de llevar un correcto registro de licencias- Colaborar en la liquidación de horas normales, vacaciones, liquidación final, vales, etc.- Colaborar con la aplicación de normas disciplinarias.Se valorará el conocimiento en Paquete Office y en legislación laboral, liquidación de sueldos y jornales, seguridad patrimonial, entre otros.