Cuando pensamos en que VOS seas parte de nuestro equipo local de "Data & Applied Intelligence" en Accenture Argentina, lo asociamos claramente a la canción: "We (you)! will rock you" ¿Por qué? Porque ayudarás a empresas de primer nivel local y global, transformando sus negocios mediante los datos y la tecnología.
Como Data Engineer Sr Analyst vas a poder desarrollarte en tecnologías cloud, arquitecturas de big data, plataformas para data & analytics y gobierno de datos.
Soporte a procedimientos de operaciones.
Soporte a actividades stay current: migraciones e integraciones, modelado y transformación de bases de datos, y ejecución de procesos de ETL.
Desarrollo de nuevas funcionalidades, corrección de bugs.
Modelado de bases de datos, migración y transformación de datos.
Desarrollo de procesos de ETL usando SQL, Python y GCP (Cloud Function, Airflow, BigQuery).
Reconocer riesgos, estimar tareas, proponer mejoras y diseñar soluciones.
Profesionales o estudiantes avanzados de las carreras de Ingeniería Informática, Ingeniería en Sistemas, Licenciados en Ciencia de la Computación, y/o afines.
2+ años de experiencia en bases de datos relacionales.
2+ años de experiencia en Python.
2+ años de experiencia en tecnologías cloud: GCP, AWZ y/o Azure.
Un súper nice to have será contar con experiencia en: Arquitectura de plataformas de datos en la nube: AWS, Azure y/o GCP.
Experiencia en proyectos relacionados a datos: BI, Analytics, Data integration y/o Data Migration.
Arquitecturas para BI, Analytics.
Ok… si llegaste a leer hasta acá, te adelantamos lo que también es necesario que sepas: parte de nuestros grandes beneficios: Pedidos Ya
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¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
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