Ing. Electromecánico Para Responsable De Área - Licitaciones De Obra

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(Confidencial)


Detalles de la oferta

En In.Corporate nos encontramos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Electromecánico / Eléctrico para el puesto de Responsable de área de Licitaciones de Obra de una Empresa Líder en Proyectos Electromecánicos y Civiles.  Tus principales responsabilidades serán: Supervisar el proceso de cotización desde la recepción de solicitudes hasta la entrega de propuestas. Asignar tareas y distribuir la carga de trabajo entre los miembros del equipo de cotizaciones. Establecer y mantener estándares de calidad y precisión en las cotizaciones. Colaborar con otros departamentos, como ventas, producción y compras, para asegurar la integridad y coherencia de las cotizaciones. Capacitar y desarrollar al equipo de cotizaciones, proporcionando orientación y retroalimentación. Analizar datos y métricas relacionadas con el proceso de cotización para identificar áreas de mejora y oportunidades de eficiencia. Servir como punto de contacto principal para consultas internas y externas relacionadas con cotizaciones. Participar en la formulación de estrategias comerciales y de precios en colaboración con la Gerencia Técnico/ Comercial. Requisitos: Egresado de Ingeniería Electromecánica / Eléctrica (Excluyente). 2 años de experiencia en puestos similares.  Habilidad en la ejecución de presupuestos e interpretación de pliegos. Conocimientos en Microsoft Office, POWER BI, Tango-Capataz (deseable). Conocimientos de materiales eléctricos y civiles, equipos y maquinaria de construcción Jornada laboral de lunes a viernes modalidad full time. La empresa ofrece excelentes condiciones de contratación, buen clima laboral y sueldo acorde al seniority.  Somos expertos en talentos porque nos avala una amplia trayectoria y experiencia en el mundo del trabajo. Acompañamos la evolución de las organizaciones a través de nuestros servicios integrales de capital humano. Comprendemos los requerimientos de cada empresa y brindamos a las personas la mejor experiencia para facilitar un vínculo laboral sostenible a lo largo del tiempo. Las personas son el diferencial y el motor en las organizaciones. Atraer y fidelizar a los mejores talentos es un desafío en un mercado competitivo y cambiante. En In.Corporate conectamos personas con oportunidades ¡Sumate, queremos conocerte!


Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

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