Sobre Veritran
Somos una compañía global de tecnología abocada a simplificar las experiencias bancarias. A través de nuestras soluciones de negocio inspiramos a las instituciones financieras a llevar su digitalización al siguiente nivel.
Estamos orgullosos de ser un partner estratégico clave para reconocidos clientes en América Latina, Norteamérica y Europa, impulsándolos a convertirse en los bancos que sus clientes prefieren.
Creamos productos innovadores y centrados en el cliente que permiten más de 50 millones de personas autogestionen sus finanzas.
Nuestra cultura de trabajoEstamos fuertemente comprometidos por mejorar de forma continua tanto nuestra capacidad de innovación y entrega como la calidad de nuestros productos.
Formamos un equipo de trabajo altamente especializado y multidisciplinario, distribuido en distintas partes del mundo que, con conocimiento, creatividad e innovación, convertimos a la compañía en un referente del sector.
Libertad, responsabilidad, solidaridad y la humildadson nuestros valores fundamentales y la base de nuestra cultura. Ponemos énfasis en la gente y su crecimiento. Nos obsesiona entregarle valor a nuestros clientes, por eso nos alentamos y apoyamos en asumir retos que van más allá de nuestro rol.
Lo que buscamos en ti Nos orientamos a profesionales que cuenten con al menos 4 años de experiencia en posiciones similares, con capacidad para gestionar, facilitar y fortalecer a los equipos en las iniciativas estratégicas de toda la Compañía.
Valoramos candidatos que cuenten con capacidad de organización y administración del tiempo, iniciativa, muy buen manejo de relaciones interpersonales, excelentes habilidades de comunicación y actitud de servicio.
Para esta posición en particular, también precisamos que tengas un alto nivel de conocimiento y experiencia en las siguientes habilidades:
Habilidades de planeación, liderazgo y facilidad para construir consenso y conocimiento en forma colaborativa Tener conocimientos avanzados en JIRA, Sharepoint y metodologías de gestión de proyectos. Tener conocimientos de metodologías Agile, con un enfoque claro hacia la mejora continua Se valoran habilidades de ágil coach, UTHeory, CNV (comunicación no violenta) Principales responsabilidades
Rediseño y optimización de procesos de las iniciativas estratégicas como innovación e internacionalización (Gestión de proyectos). Relevamiento, diseño y análisis de flujos de procesos y su funcionamiento. Gestión de KPI claves, proponer y aplicar métricas. Colaborar en la generación de reportes ejecutivos mostrando los resultados de gestión al C-Level. Gestionar en forma armónica los conflictos, identificar los riesgos en forma temprana y administrarlos. Generación de workshops. Promover espacios para que los equipos puedan traer ideas nuevas "out of the box y generar acuerdos. Te proponemos
Oportunidades dedesarrolloen una compañía que crece y se transforma con agilidad, año tras año, en un contexto global y desafiante. Un excelente clima de trabajo, que cuida tu salud ybienestarpara que vivas una experiencia única y diferente. Unaculturade trabajo colaborativa, con comunicaciones abiertas que promueven la libertad, la responsabilidad, la solidaridad y la humildad como nuestros valores fundamentales. Estamos creciendo y queremos incorporar el mejor talento, ¿te sumas?
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