Analista De Recursos Humanos Generalista.

Nos encontramos en la búsqueda de profesional de Recursos Humanos con experiencia en posiciones generalistas desarrolladas en industrias preferentemente; con espíritu emprendedor, capacidad de análisis y liderazgo.

Entre las principales responsabilidades se encuentran:

Dar cumplimiento a los procesos administrativos de RR.HH. Gestión de control de asistencia y tiempos.

Desarrollar el plan de comunicación interna. Atender consultas de los colaboradores promoviendo un diálogo cercano.

Ser soporte en la implementación de procesos de RRHH con el cliente interno. Promover acciones de integración.

Liderar el proceso de reclutamiento y selección. Como así también el proceso de desarrollo de colaboradores (capacitación, planes de formación)

Impulsar los procesos de RRHH y mantener los indicadores del sector actualizados.

Cumplir con los requisitos legales y/o requeridos por la Compañía para acompañar el plan de auditorías.

Requisitos:

Estudios Universitarios de las carreras Lic. en Recursos Humanos, Lic. en Relaciones Laborales, Lic. en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines (excluyente).

Experiencia comprobable de 2 años en puestos similares (deseable).

Disponibilidad para radicarse en la localidad de Concepción del Uruguay, Entre Ríos.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Universitario

AÑOS DE EXPERIENCIA:
2 años

JORNADA LABORAL:
Jornada completa