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Empresa:

Confidencial

Lugar:

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Detalles de la oferta

En Suma 3 Consultores nos encontramos en la búsqueda de un Analista Sr. de Empleos y Desarrollo para nuestro cliente ERREPAR, mediana empresa de Servicios de Información, líder en su segmento.
Su misión será garantizar la cobertura de las vacantes de Personal y contribuir activamente al desarrollo de habilidades claves en la organización.
Serán valorados aquellos perfiles con muy buen manejo de relaciones interpersonales, actitud de servicio, Proactividad y espíritu Emprendedor. Es excluyente contar con 5 años de experiencia en la posición en empresas de Servicios y tener un dominio avanzado de Excel.
Principales Responsabilidades:
1. Liderar los procesos de Reclutamiento y Selección de la compañía.
2. Gestionar acciones de Marca Empleadora.
3. Gestionar la actualización de las es de Puesto.
4. Desarrollar e implementar las acciones de Inducción.
5. Diseñar e implementar los indicadores de los procesos a cargo.
6. Coordinar las Ev. Desempeño.
7. Actualizar y gestionar el Plan de Comunicación Interna.
8. Administrar y gestionar beneficios y celebraciones de fechas especiales.
Zona de trabajo: TRIBUNALES : CABA
Jornada de Trabajo: Lunes a Viernes
Formación: Graduado Universitario en Recursos Humanos o Psicología.
Conocimientos:Manejo de Paquete de Office avanzado.
Esperamos tu Postulación
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Fuente: Jobomas

Requisitos

Analista Sr De Empleos Y Desarrollo
Empresa:

Confidencial

Lugar:

Capital Federal, Capital Federal

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