Analista Sr De Recursos Humanos

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista SR de Recursos Humanos. Buscamos un profesional del area, con al menos 5 años de experiencia en posiciones generalistas (Hard y Soft). Este rol tendra el desafío de hacer el start up del área. Reportando a la Gerente de RRHH, algunas de sus responsabilidades serán: Coordinar los procesos de búsqueda y selección de personal. Gestionar los circuitos de reclutamiento e inducción del personal. Proyectar costos laborales, definir y controlar el presupuesto asignado al área. Mantener actualizado el Sistema de Descripción de Puestos. Dar soporte y sustentabilidad al sistema de gestión del desempeño. Participar de la confección y ejecución del programa de compensaciones y beneficios. Instrumentar el Plan Anual de Capacitación, de acuerdo a un relevamiento de necesidades y potencial. Atender al cliente interno y velar por un adecuado clima laboral. Gestionar las comunicaciones internas con el personal de la empresa Desarrollar el start up de los procesos SOFT de RRHH (capacitación, selección, desarrollo). Comunicar las novedades para liquidacion de sueldos y revisar la liquidacion confeccionada por el estudio contable Asesorar a la gerencia general en la toma de decisiones vinculadas a RRHH. Sistematizar los procesos de administración de personal y liquidación de sueldos Mantener relaciones fluidas con el sindicato La empresa esta ubicada en Rio Cuarto, Cordoba. La posicion es 100% presencial de Lunes a Viernes de 8 a 17hs - Experiencia en las áreas soft y hard de RRHH - Experiencia en la supervision de liquidacion de sueldos y envio de novedades - Experiencia en administracion de personal - Experiencia en posiciones generalistas de RRHH en Pymes - Residir en Rio Cuarto, Cordoba
Beneficios- Prepaga Sancor Salud para el titular + 2 hijos - Excelente clima de trabajo - Actualizaciónes salariales periodicas