Hola futuro Ripionauta! ????????
Estás listo para subirte a la nave? Te estamos esperando para ir juntos #ToTheMoon ????
En Ripio construimos productos financieros sobre tecnología Blockchain para potenciar la economía en la región y ampliar las posibilidades de inclusión.
¿Qué hacemos? Lideramos el acceso al ecosistema cripto como una de las principales compañias blockchain de America Latina.
¿Cómo lo hacemos? Nuestra cultura es el resultado de las experiencias e identidades que cada Ripionauta imprime en la empresa. Nuestros valores nacen de esa cultura y representan lo que todos en Ripio debemos detectar, celebrar y potenciar en los demás.
En esta oportunidad buscamos un Community Manager para sumarse al equipo Marketing. Tu nuevo desafío será: ???? Aplicar estrategias para aumentar nuestra base de seguidores en las redes sociales y mejorar la participación; Gestionar y conservar contenidos en nuestras plataformas de redes sociales, como Twitter, Instagram, LinkedIn, Youtube y Telegram; Supervisar los canales de las redes sociales en busca de tendencias, noticias y conversaciones relevantes que estén en consonancia con nuestra marca; Participar con los seguidores, responder a los comentarios y construir relaciones significativas dentro de la comunidad crypto; Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar y ejecutar estrategias de medios sociales para mejorar la visibilidad de la marca y el compromiso; Identificar y participar en comunidades, foros y debates en línea relevantes para posicionar la marca de forma eficaz; Identificar a los principales influenciadores y defensores dentro de la comunidad y comprometerse con ellos para impulsar el conocimiento y el alcance de la marca; Colaborar con el equipo de atención al cliente para garantizar la coherencia de los mensajes; Estar al día de las nuevas tendencias y plataformas de las redes sociales para garantizar que nuestra marca siga siendo innovadora y relevante. ¿Qué esperamos de vos? ?????????????????????????? Experiencia laboral como Community Manager, Social Media Analyst, o un campo relacionado preferiblemente dentro de nuestra industria (fintech o crypto); Más de 5 años de experiencia en gestión de comunidades o gestión de medios sociales; Conocimiento profundo de las plataformas de medios sociales y las tácticas de participación en línea; Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales; Capacidad para colaborar con equipos multifuncionales y establecer relaciones con las principales partes interesadas; Pensador creativo y estratégico con pasión por la creación de comunidades y el compromiso; Licenciatura en empresariales, marketing o un campo relacionado; Español nativo. Dominio de inglés y portugués (deseable). ¿Qué ofrecemos a cambio? Creemos que para llegar a la luna tenemos que viajar con comodidad, es por esto que te proponemos:
- Remote first ????????? - Work from anywhere ????
- Kit de bienvenida (¡Usamos macbooks!) ????
- Cursos de idiomas (Inglés o Portugués) ????
- Capacitaciones ????
- Bono anual ????
- Tarjeta de almuerzo mensual ????
- Semana FREEN de año ?????
- Vacaciones extendidas (¡Días hábiles, no corridos!) ????
- Prepaga de primer nivel para vos y tu familia ???????
- Licencias extendidas ????
- Día off de cumple ????
- Te ayudamos con los gastos de conexión ????
Y más, pero no queremos seguir spoileando!...
Nuestros procesos de selección Para crear equipos de alto impacto, necesitamos seguir un proceso de selección que se adecue a cada área y rol, en donde la comunicación y feedback en cada etapa sea lo más importante.
Desde Talent Acquisition, nos comprometemos a mantenerte informado en cada etapa y brindarte feedback siempre que quieras.
Desde nuestro valor: mentalidad sin prejuicios, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión en los espacios de trabajo. Todos las personas postuladas serán consideradas sin importar raza, color, religión, sexo, origen, identidad o expresión de género, estatus social, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por la ley.
Te invitamos a ser protagonista de este viaje y descubrir tu propio camino juntos! ????
????????Búsqueda laboral equitativa. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo ofrecido.
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