Coordinador/A De Relaciones Laborales

Para nuestro cliente, una importante organización prestadora de servicios con alcance provincial nos encontramos en la búsqueda de unCoordinador/a de Relaciones Laboralescuya misión principal será participar de las negociaciones y actuar junto a la Gerencia de RH ante las acciones con el Sindicato.
Orientamos la búsqueda a profesionales de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos, Abogacía o carreras afines, que cuenten con experiencia en empresas de primera línea y con gran dotación de personal.

Entre las principales tareas y responsabilidades se encuentran:
·Trato con gremios y resolución de conflictos sindicales.
·Negociación con diferentes interlocutores gremiales
·Comunicaciones internas
·Orientación y atención de reclamos del personal
·Asesoramiento en materia de RRHH
El perfil de la posición demanda habilidades para el contacto interpersonal, gusto por estar en terreno recorriendo las plantas y talleres de la empresa, relevando necesidades, realizando diagnósticos de situación a los fines de obtener información crítica para la toma de decisión.
La posición requiere tener un amplio conocimiento de la legislación laboral y demás aspectos que regulan la relación laboral.
Se ofrecen competitivas condiciones de contratación, la posibilidad de sumarse a una organización de gran nivel de dotación y con proyectos desafiantes.
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