Importante Empresa de Automotores
2. MISION OBJETIVO DEL PUESTO
Vedar por el cumplimiento de las metas y Objetivos de venta determinadas por la Gerencia comercial a través de la eficiente administración del departamento y su fuerza de ventas; así como planificando, ejecutando y controlando estrategias de ventas, generando nuevas oportunidades de negocios, planes de fidelización de clientes y un servicio de de venta.
3. FUNCIONES PRINCIPALES
Supervisar y controlar las acciones del equipo de ventas y representes comerciales de la compañía, en base los objetivos de ventas y comerciales planteados por la Cia. El seguimiento debe ser diario, semanal y mensual.
Definir, delimitar y determinar las zonas de ventas para cada uno de los agentes comerciales de la compañía, en base al campo territorial y demanda de merado zonal.
Participar con la dirección, y todas las áreas implicadas, en la elaboración de planes y estrategias comerciales en post de la mejora continua de las ventas así como en la satisfacción del cliente.
Establecer los objetivos de venta de cada uno de sus agentes comerciales a nivel, semanal, mensual o anual, en base a los objetivos comerciales de la compañía.
Coordinar acciones de ventas y sus correcciones en conjunto al departamento de MKT.
Participar en la definición de planes estratégicos en el lanzamiento de nuevas unidades.
Realizar análisis de mercado para el desarrollo de nuevos clientes potenciales.
Realizar acciones de desarrollo y/o correctivas para mantener los niéveles de ventas solicitados por la dirección.
Realizar viajes comerciales a los diferentes clientes a nivel nacional.
Conocimientos
Confección de plan y ejecución de campañas de ventas.
Experiencia en el manejo de grupo de vendedores/representantes comerciales a nivel nacional.
Conocimientos para el establecimiento de indicadores de gestión del área.
Experiencia en la planificación de planes de venta por objetivos y temporada.
Habilidades
Habilidades para la negociación
Habilidad para la confección de diferentes informes-
Habilidad para el ajuste de planes de acción de manera imprevista.
Habilidades para las relaciones interpersonales de carácter comercial
A los interesados agradecemos el envio de sus antecedentes junto pretensiones salariales.
