Lider De Capital Humano

POSICIÓN A CUBRIR EN NEUQUÉN CAPITAL

*Disponibilidad para viajar*

Requisitos:

Que haya estado como mínimo 7 años a cargo de equipos de trabajo, en empresas con dotaciones mayores a 400 empleados, preferentemente organizaciones sindicales.

Objetivos:

*Será su misión realizar el análisis de la estructura de la organización, implantar un sistema de políticas, administrar planes y programas de recursos humanos.

*Será responsable de mantener actualizada la descripción de los puestos, la verificación y/o propuestas de modificación de escalas salariales e incentivos y mantener un clima laboral que permita el aumento de la productividad.

*Se requiere un profesional graduado en alguna de las carreras de RRHH o Administración de Empresas con orientación a capital humano.

*Se trata de un puesto que depende de la Dirección y asiste diferentes unidades funcionales, por lo que se espera que el candidato tenga una visión estratégica, orientado a resultados y al cliente interno, flexible, negociador y con muy buenas habilidades interpersonales.
Requisitos:
Requisitos

Nivel de Estudio:Universitario(excluyente)
Estado de Estudio:Graduado

(excluyente)
Áreas de Estudio:Administración de EmpresasRecursos Humanos y Laborales(excluyente)
Áreas de Experiencia Laboral:Recursos Humanos(excluyente)