Lider Tecnico Java

• Realizar diagnósticos y estructurar problemas complejos relacionados con la solución.
• Desarrollar soluciones complejas.
• Estimación de esfuerzo de tareas propias y de terceros.
• Capacidad para relacionarse con múltiples perfiles y equipos de trabajo internos y de cliente.
• Potenciar técnica y metodológicamente al resto de los perfiles del equipo con menor seniority a través de la formación continua, revisión de código, acompañamiento en ejecución de tareas.
• Controlar el avance/ETC, alcance y planificación.
• Velar por el cumplimiento de normas de SQA, automatizción y arquitectura.
• Organizar y transmitir conocimiento al equipo de trabajo y al cliente.
Agrega y coordina el expertise propio y del equipo, aportando visión global para definir la parte estructural de la solución, siendo el responsable último de la misma.
Herramientas:
• Base de datos: ORACLE (SQL intermedio), Hadoop, Mongo.
• Programación: J2EE (Hibernate, JPA, Spring, EJB), Font-end (Faces, ZK, HTML, CSS, JS, jQuery, bootstrap, AngularJS, NodeJS), web services (SOAP, rest), indexación (Redis, SOLr, elastic search), Colas y tópicos (ACTIVE-MQ).
• Herramientas: IC (svn, git, Jenkins, maven), QA/QC (sonarQube, soapui, junit, jmeter, mockito, cactus, bdd: cucumber), Gestión (JIRA, trello, mantis).

Salario:
No especificado