Desde Kinetic Talent, nos encontramos en la búsqueda de un/a Tech Lead para incorporar al equipo de Kinetic Software, que se encargue de liderar el diseño de la solución de software gestionando los intereses y requemientos de los stackeholders.**Sus tareas principales serán**: Liderar el proceso de diseño de solución en base a las especificaciones de requerimientos. Apoyar al Arquitecto en la evaluación de tecnologías y herramientas más adecuadas a utilizar. Acompañar al equipo en la gestion de tareas, dependencias y resolución de impedimentos técnicos. Velar por la calidad del desarrollo, considerando los aspectos de vulnerabilidad y performances.Gestionar la deuda técnica y negociar su resolución con cliente y responsable de proyecto. Diseñar, planificar, gestionar y ejecutar planes de despliegue. Identificar y gestionar riesgos asociados a aspectos técnicos. Guiar al equipo desarrollo en proceso de refinamiento y planificación. Definir subtareas, estimación de esfuerzo y asignaciones para tareas técnicas. Definir buenas prácticas y estándares a aplicar en el proyecto y asegurar su cumplimiento. Participar activamente en proyectos de investigación e innovación tecnológica. Detectar necesidades de capacitación del equipo de trabajo. Acompañar el crecimiento del equipo de desarrollo. Brindar capacitación técnica periódicamente al equipo. Coordinar los equipos de "desarrollo evolutivo" y "soporte y mantenimiento". Participar activamente en espacios de formación comunes a toda la unidad de negocio. Identificar y gestionar propuestas de innovación vinculadas a sus proyectos. Colaborar con otros roles (PO, AFU, QA, etc.) para lograr el cumplimiento de objetivos del proyecto.Somos Kinetic Talent,la unidad de negocios de Kinetic Corp que brinda un abanico de soluciones integrales e innovadoras en la gestión de talentos para diversas organizaciones.Nuestro objetivo es brindar un servicio personalizado, adaptado y que responda a las necesidades del negocio, centrado en las personas y su experiência durante todo el ciclo de vida en la organización.Nuestra experiência, trayectoria y conocimientos nos permiten especializarnos en perfiles orientados a la gestión de proyectos, metodologías ágiles, datos y analítica, desarrollo de software y otros perfiles IT.**Requisitos**:Experiência de la menos 5 años como Líder Técnico en Software Factory.Estudiante o graduado en Ingeniería en Sistemas de Información o carreras afines.Experiência en la gestión de perfiles Jr y Ssr (Deseable).**Conocimiento y experiência en**:ASP.NET MVC / WebForms / WinForms - C# - Desarrollo web (HTML/CSS/JS/jQuery) - Oracle PL/SQL - Git.**Conocimiento y experiência deseable en**: Angular JS - Kockout JS - Python Docker - Servidor de aplicaciones IIS - Linux (básico) - Integraciones AFIP.Compromiso.Organización y planificación.Orientación al cliente.Trabajo en equipo y colaboración.Comunicación asertiva.BeneficiosKit de Bienvenida kinético.**Prepaga de primer nível**: Swiss Medical.Ajuste trimestral para acompañar la inflación.**Review de categorías**: Feedback continuo para tu crecimiento profesional.**Days OFF**: 24/12 y 31/12 no laborables + 1 asueto de Córdoba a elección.**Birthday**: día de cumpleaños libre.Regalo de cumpleaños personalizado.**Days+**: 5 días off para sumar a tus vacaciones o usarlos cuando quieras.**Extensión de licencias de ley**:te acompañamos en cada momento clave de tu vida, contas con días extra a continuación de una licencia por maternidad/paternidad/fallecimiento/ matrimonio.**Soft Landing**: retorno paulatino con jornada part-time luego de una licencia por maternidad/paternidad/fallecimiento.**Club de descuentos Kinetic**: gimnasios, viajes, estética, formaciones y más.Credencial Club La Voz.**Kinetic Learning**: programa de formaciones para tu desarrollo profesional.**Kinetic Training Hub**: Becas de hasta 50% en nuestras formaciones abiertas.**Eventos culturales**: KDfest evento anual de fin de año, Afters de equipo, Kinetic Culture Day y Café Kinetic espacio de encuentro, charlas y aprendizaje donde podés participar y compartir tus conocimientos.
