Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Administrativo(A) / Rosario

En Gruas San Blas  estamos necesitando con carácter de urgencia un(a)  Administrativo(a) , con conocimientos generales y específicos del área, que tendrá las...


Desde Gruas San Blas S A - Entre Ríos

Publicado a month ago

Asistente Jr. De Insourcing - Oficina Rosario

¿Sos estudiante de la carrera de Contador Público y querés comenzar a adquirir experiencia laboral? En KPMG buscamos incorporar a nuestro equipo un Asistente...


Desde Kpmg Argentina - Entre Ríos

Publicado a month ago

Asistente De Dirección Para Argenway

Si sos una persona proactiva, resolutiva, con capacidad de autogestión y buscás un trabajo principalmente remoto; ¡esta es tu oportunidad! Tu función princip...


Desde Startia Consultores - Entre Ríos

Publicado a month ago

Asistente De Administración Y Contabilidad

Una empresa que comercializa artículos de iluminación y electrodomésticos para el hogar nos encomendó la búsqueda de un Asistente de Administración y Contabi...


Desde Cdse Consultores - Entre Ríos

Publicado a month ago

Analista De Recursos Humanos

Analista De Recursos Humanos
Empresa:

Grupo Dilfer


Detalles de la oferta

En Grupo Dilfer nos encontramos en la búsqueda de un Analista para el área de Recursos Humanos a fin de trabajar en nuestra oficina de manera presencial ubciada en Concordia, Entre Ríos. Como Analista de administración de personal llevarás a cabo las siguientes responsabilidades: Gestión de sindicatos, obras sociales, legajos, ingresos/egresos, altas y bajas tempranas, informes para liquidación de sueldos, control de novedades de liquidación. Consolidar las novedades de todas las empresas Seguimiento de pago de retenciones, cargas sociales y cuotas sindicales Relevamiento, seguimiento y control de documentación para pagos, trámites y beneficios sociales del personal en cumplimiento con la legislación vigente Armado y actualización de bases de datos y registros del personal para generar informes de gestión y controles pertinentes. Reporte e indicadores de RRHH. Gestión de compra de uniformes y elementos de protección personal. Libros ley y rubrica horarios. Verificación de acreditación de haberes, atención de consultas. Presentación y control de asientos de sueldos y provisiones. Gestión de licencias por enfermedad, ART y seguimiento de casos hasta su alta.


Fuente: Grabsjobs_Co

Requisitos

Analista De Recursos Humanos
Empresa:

Grupo Dilfer


Built at: 2024-04-30T01:47:46.905Z